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Contrairement au cliché souvent proposé, diriger une entreprise ou y travailler n’est pas une lutte, ni un combat.
C’est une recherche de valeurs (valeur ajoutée économique, sociale, sociétale et environnementale si possible), c’est une recherche de sens (de direction à suivre, de signification de notre action et d'équité).
RC2C a une culture de l’affirmation de ses valeurs et de...